【学榜样】CIC持续改善大不同，变化早知道！

2023-07-25 14:54:06

不知不觉，CIC持续改善竞赛进入了第三个年头，非常感谢大家这两年来的支持与理解！

2023年，CIC持续改善项目评审启用全新评审机制，为参与改善的提报人带来不一样的评审体验。下面就跟着CIC持续改善项目组来一起看看崭新的CIC评审吧！

评审频次的变化

CIC持续改善项目评审的评审次数发生了改变。以往是半年评审，现更改为季度评审，一年共4次。

看这里呀

以往

现在

每年评审2次

每年评审4次

评审流程的变化

为贯彻CEO林良琦在2022年终评审会议上“打造精品项目”的精神，2023年度CIC项目评审增加专家初评节点，聘用在公司内专业度高、责任心强的专业人员为专家评审组，由评审专家对各自负责的项目进行资料审核，确保改善提报项目的真实性及有效性。

在项目提报阶段，需一并提交改善前后照片、ECN单、财务数据等相关的支持性资料哦！

通过初评的项目即可进入季度终审，在季度评审中评选出荣光、星光、流光三中荣誉勋章，每个季度荣光勋章中的优秀案例可自愿选择是否冲击年底雷士照明勋章。

若项目未成功冲击雷士照明勋章

则仍按照原评审结果

以荣光勋章颁发奖励

激励放发的变化

获得荣誉勋章的项目，激励发放由原本的半年度改为季度随工资发放。激励标准按照《NVC-HR-022-A-2023 荣誉体系管理办法》，由人力行政部门进行综合评定颁发。

2023年度第二季度CIC项目评审已开启，在第一次启用新评审机制的情况下，我们可能会有很多做的不到位的地方，各位项目提报人若觉得我们还有可以改进之处，欢迎大家积极向CIC持续改善项目组提出意见与建议，共同使CIC持续改善项目评审持续焕发生机！

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